Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Zpříjemnění pracoviště: 3 věci, co dělat, a 3 věci co nedělat Jedním z klíčových úkolů HR oddělení je umožnit pracovníkům co možná největší komfort při práci. Zpříjemnění pracoviště tak, aby práce byla zábava a aby byli…
Marta Fabiánová, TCC online: Retence zůstává tématem číslo jedna. HR budoucnosti staví na datech a silném leadershipu Motivace zaměstnanců, retence talentů a efektivní nábor patří mezi…
Matej Šemšej, TV Nova: Nejsme jen studio a střižna. Budujeme AI týmy a kulturu zpětné vazby Jak funguje HR v největší české soukromé televizi? V podcastu HR News…
“Digitální transformace znamená změnu pracovních návyků i firemní kultury,” říká Michal Hanko, Konica Minolta Digitální transformace dnes zasahuje prakticky všechny firmy a není jen…
Špeky z Manažerské triády III – Pořád ten feedback. Je to fakt k něčemu? Vedení lidí považuji za jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších…
5 tipů, jak pomoci pracovníkům překonat splín po návratu z dovolené S koncem léta přichází i čas, kdy se pracovníci navracejí z …
Vladimír Fuchs: Konkurence v IT je tvrdá, ale příležitosti obrovské. Uspěje ten, kdo se učí a inovuje Český IT trh je pestrý, ale jen málo firem dokáže uspět jak v oblasti…
Jak naplánovat ideální team building: Průvodce pro každého, kdo to chce vzít s úsměvem Co je to vlastně ten team building? Team building – slovo, které dnes…
„Náš úspěch stojí na lidech, kteří jsou schopni převzít zodpovědnost.” AEG Power Solutions je technologická společnost s více než stoletou…
Rutinu nechte AI a věnujte se týmu Řízení projektů zažívá radikální revoluci. V tomto článku vám ukážu, jak…
„Když chcete udržet dobrý tým, musíte do lidí investovat, vzdělávat je a vytvářet pro ně smysluplné prostředí,“ říká Lucie Wolfová, KiK Lidé dnes víc než dříve přemýšlejí, co od práce chtějí a kdy pro ně…
Špeky z Manažerské triády II – jak vše nevymýšlet sám aneb táhnout nebo tlačit Často slýchám názor, že schopnost vést druhé v sobě člověk buď má, nebo…
Proč hledat svůj důvod bytí? 
Zobrazit dvojjazyčně Všimli jste si někdy, jak často děláme rozhodnutí podle toho, co se od nás…
