Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Nebojte se konfliktu Osobní kuráž je nezbytná k vyřešení konfliktů v zaměstnání. Je sice mnohem jednodušší a…
Proč odcházejí? Pokud má malá firma problém s vysokou fluktuací zaměstnanců, příčinou může…
"Protože jsem to řekl" a další způsoby vedení Manažeři si často stěžují, proč zaměstnanci nedělají to, co by podle nich…
Samy řídí, samy jedou, za úspěchem tě dovedou Zaměstnanci mohou být povýšeni až na úroveň své neschopnosti. Rádi by se…
Nejdřív zábava, potom práce Jestliže důvěřujete svým zaměstnancům při práci s nejhodnotnějším firemním…
Nerozumím, nelíbí se mi to a ani vy se mi nelíbíte Řada dobrých myšlenek se nikdy neuskuteční díky existenci postoje, který…
Jak si vyjednat pružnou pracovní dobu Rozvoj práce na počítači a komunikace umožnil práci z domova. Pokud máte…
Lépe placení zaměstnanci se lépe baví Dobře placení zaměstnanci nesklízejí pouze nejvyšší materiální ohodnocení…
Cítíte se přepracovaní? Jestliže pociťuje přepracovanost a nevíte proč, zde jsou výsledky studie,…
Naplánujte to a zmizte! I podnikatelé či osoby přímo odpovědné za chod firem potřebují dovolenou.…
Pracovat pro život, nebo žít pro práci? Evropané pracují v současné době průměrně o 10 procent méně hodin než…
