Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Jak zacházet s intelektuálním majetkem firmy

Každá společnost disponuje určitým intelektuálním majetkem. Zvláště patrné je to u těch, které se…

Proč jsou ženy lepšími manažery než muži

Manažerská práce již dávno není jen mužskou doménou, i když se tak stále snaží prezentovat. Ženy v…

Nedělejte hluchého!

Každý manažer musí umět jednat a komunikovat s lidmi. Stále však existuje vžitá představa, že slovo…

Neříkejte, že vaše firma nepotřebuje změnu

Moderní podnikání si žádá přizpůsobivost, neustálé provádění změn. Inovačním snahám na firemní půdě…

Zajímají vás vůbec vaši podřízení?

Vedoucí pracovník by měl své podřízené nejen striktně řídit, ale i chápat a podporovat. Rozhodně by…

Zaměstnancům změny nevadí, ale...

Změny v podnicích probíhaly, probíhají a budou nepochybně probíhat i v budoucnosti. Řízení…

Vytvořme kulturu pro sdílení znalostí

Firemní kultura by kromě komunikace v obecném slova smyslu měla vytvářet a garantovat i podmínky pro…

Firemní etika - 1. část

Firemní etika je v současné době často diskutovaným tématem. Dříve než se však kdokoli začne zabývat…

Buďte nekompromisní - zbavte se nevýnosných zákazníků

Staré dobré podnikatelské rčení říká, že mít zákazníky je vždy dobré. Existuje však i jiné rčení,…

Výpis 32233231 z celkem 3874