Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Kdo nevěří svému týmu, daleko nedojde

Chcete od svých podřízených více nápadů? Možná je na čase začít je řídit stylem, který bude více…

Buďte lepší lídr díky naslouchání

Nasloucháním prokazujete respekt, zájem a empatii. Naslouchejte abyste dokázali, že jste otevřeni…

Jak předvídat problémy, když se svým týmem pracujete na dálku

Bez vizuálních vjemů nám při komunikaci často chybí kontext a pak nedovedeme situaci správně…

Vítáme nového manažera

Nástup do práce byste měli připravit nejen pro řadové zaměstnance, ale i pro manažery. Budou se pak…

Jak zlepšit svůj rozhodovací proces (1/2)

Chcete-li se zlepšit v rozhodování, nejprve se zamyslete nad následujícími otázkami. Pomohou vám…

Díky těmto jednoduchým krokům vaše prezentace zaujme

Hlavním úkolem přednášejícího je zajistit, aby každý měl určitou představu o tématu, o kterém bude…

Plánování cílů pro zaměstnance se dá dělat efektivně

Někdy se cíle stanovují tak, že se zaměstnancům řekne, ať si je stanoví sami. To je pro zaměstnance…

Nízká angažovanost: Příčiny a řešení (1/2)

Když vaši zaměstnanci neustále pracují jen napůl, víte, že máte problém. Dnes však bohužel nízká…

Strach z mluvení na veřejnosti? Je jen ve vaší hlavě

Emoční únos je nejhorší nepřítel každého prezentujícího. Nastává tehdy, když něco vnímáte jako…

Výpis 703711 z celkem 1942