Hybridní týmy: Jak nezranit city těch, kdo pracují vzdáleně

Vytisknout

Když se novinky dozvídáte vždy jako poslední, může to bolet. Jako manažer týmu, ve kterém někdo pracuje na dálku, byste se proto měli starat o to, zda váš tým vnímá vaše chování jako férové. Pocit férovosti je totiž dokonce důležitější než to, zda opravdu jste féroví. Své vzdálené kolegy vtahujte do dění a aktivně s nimi sdílejte informaci. Nechte je mluvit během telekonferencí. Nesmějí se cítit opomíjení, říká web management-issues.com. 1) Když něco oznamujete, oznamte to všem Vaše sdělení se…




Chcete si přečíst celý článek? Zajistěte si předplatné již od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.

 

 

Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace