Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Sedm kroků k úspěšnému zapojení zaměstnanců

Znají zaměstnanci vaše jméno? Vědí, proč existuje vaše organizace? Pokud si na tyto otázky odpovíte…

Vánoční plánování (nejen) pro nové manažery

Vánoce mohou být stresující pro všechny, zejména však pro manažery, kteří si teprve zvykají na svou…

Peter Drucker o leadershipu

Může nám Peter Drucker, označovaný za otce moderního managementu, říci něco o tématu leadershipu?…

Umíte řídit změny?

Firmy, které chtějí přežít a být úspěšné, se musejí umět přizpůsobovat změnám. V době, kdy zákazníci…

Delegováním se nezříkáte odpovědnosti

Efektivní manažer věří svým lidem. Uvědomuje si, že úspěchů dosahuje právě jejich prostřednictvím.…

Odemkněte dveře kreativitě ve vašem týmu

Kreativita je důležitým aspektem každého týmu, který chce dosahovat vynikajících výsledků. Hrát…

Jak se stát úspěšným vyjednavačem

Vyjednávání může být záležitostí obchodu se zákazníky, ale i běžné komunikace se zaměstnanci.…

Desatero efektivního řízení změn

Změny se dějí neustále. Jak tedy co nejefektivněji řídit změny ve firmách? Univerzální řešení pro…

Vůdcovství směrem nahoru

Vůdcovství závisí na schopnosti přesvědčit. Musíte dát lidem důvod, aby věřili tomu, za čím stojíte…

Výpis 43574365 z celkem 6703