Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Pracujete s personálními daty ve prospěch lidí i celé organizace?

Když vloni publikovala společnost Deloitte svou rozsáhlou výroční studii Global Human Capital Trends 2019, některé závěry nebyly překvapením. Opakovaně se totiž…

icon Přijďte na MotivP Business Brunch®: Tvrdý na problém, měkký na lidi

Všichni chybujeme. Z chyb se ovšem můžeme poučit. Posouvají nás pak dále.…

Článek v rámci předplatného icon Pět výhod, které přináší teambuildingové aktivity

Organizace teambuildingových aktivit. Jeden z nejdůležitějších úkolů…

Mgr. MUDr. Vratislav Kalenda, MSc. in SHRM Jednatel, ředitel, senior konzultant IMage Lab

icon Klíčoví lidé jsou motorem angažovanosti i hybatelem změn ve firmě

Každý z nás máme své poslání, vizi, která vychází z potřeby dělat něco, co…

Článek v rámci předplatného icon Čtyři způsoby, jak může HR oddělení podpořit starší pracovníky

Jak se lepší zdravotní péče, prodlužuje se věk odchodu do důchodu, je…

Motivační mapy, INNERGY

icon Testujeme: Motivační mapy odhalí vaše silné a slabé motivátory

Zatímco osobnostní testy nám říkají, jak se v určité situaci (např. na…

icon Jak digitální svět ovlivňuje naši emoční inteligenci?

Hrozí, že nás v práci kompletně nahradí stroje? Jaké je propojení techniky,…

Článek v rámci předplatného icon Prevence čtyř nejtypičtějších příčin syndromu vyhoření

Syndrom vyhoření je velmi závažným stavem, který ohrožuje nejenom pracovní…

Future of Work.

icon Future of Work: Digitalizace vytváří skutečnou poptávku po kvalifikovaných talentech

Jak digitalizace ovlivní budoucí podobu práce? Především na toto téma se…

Článek v rámci předplatného icon 5 jednoduchých kroků k tomu, jak mít spokojené zaměstnance

Mnoho zaměstnavatelů má stále problém dedikovat větší část rozpočtu na…

Článek v rámci předplatného icon 4 výzvy, kterým čelí náborový pracovník start-upu

Nastavovat jakýkoliv systém zcela nově má své výhody, ale i svá úskalí. Na…

Článek v rámci předplatného icon Generace Z: 7 důvodů, proč vyžadují na pracovišti speciální přístup

Kdo je „Generace Z“? Jedná se o generaci, která přichází po mileniálech.…

Taťána Panýrová, AKORD OT

icon Diverzita – teoreticky nám jde, ale co praxe?

Pro diverzitu existuje český ekvivalent různorodost, rozmanitost, jinakost.…

Výpis 2739 z celkem 322