Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Příliš velká očekávání od velkých dat?

Za posledních sto let se svět práce hodně změnil. Lidem už nenabízíme práci, ale zkušenost podobnou té zákaznické a místo rolí smysluplnou kariéru. Práce by pro ně…

icon Top 10 článků na HR News v roce 2014

Hledání a nábor zaměstnanců, možnosti využití sociálních sítí, firemní…

icon Globální trendy v náboru pro rok 2015 dle sociální sítě LinkedIn

Svět náboru se velice rychle mění. Současné změny se týkají především…

icon Analýza ČSÚ: Mladí na trhu práce

Ekonomická nestabilita, nepružnost trhu práce a minimální sladění…

icon Dave Ulrich chce měřit vůdcovský kapitál firem

Leadership ve firmách by měl být měřen obdobně, jako se dnes měří jejich…

icon Krize pracovní síly v roce 2030

Do roku 2030 překročí počet pracovních míst v největších světových…

icon Elektronická příručka: Řízení stresu a psychosociálních rizik při práci

Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA)…

icon Průměrné mzdy v Česku - 3. čtvrtletí 2014

Český statistický úřad zveřejnil údaje o vývoji průměrné mzdy v národním…

Článek v rámci předplatného icon Laszlo Bock: Chyby v životopisech jsou stejné už 15 let

Hlavní viceprezident pro lidské zdroje společnosti Google Laszlo Bock…

Pepper de Callier

icon HRtv se zúčastnila Světové HR Laboratoře

Nemáte představu, jaké to je sedět před kamerou a nechat se zpovídat…

Dr. Tomas Chamorro-Premuzic v HRtv: Jak pracovat s talenty zítřka?

icon Dr. Tomas Chamorro-Premuzic v HRtv: Jak pracovat s talenty zítřka?

Jak bude nová generace měnit svět a jak ji motivovat? Odpověď na tuto a…

icon Proč je prosinec ideální měsíc pro nábor?

Před dvěma lety publikoval světově uznávaný poradce v oblasti řízení…

icon Vyhrajte knihu "Introverti a extroverti: Jak spolu vycházet a vzájemně se doplňovat"

Jste extrovert, introvert nebo se cítíte "někde mezi" - jako centrovert? Co…

Výpis 10931105 z celkem 2687