Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Koučuji, koučuješ, koučujeme Koučování je důležitá dovednost pro každého manažera, který chce rozvíjet výkonné pracovníky. Řadě manažerů však chybí školení vtom, jak zaměstnance koučovat. Článek…
Překážky on-line vzdělávání Řada lidí dnes využívá možnost vzdělávání on-line formou. Důvodem může být…
Chcete umět lépe francouzsky? Sledujte romantické filmy Jaká by mohla být lepší cesta kprocvičení poslechu francouzštiny než…
Nepředpokládejte, že zaměstnanci umějí telefonovat I když se stále více používají nová komunikační média, telefonický kontakt…
Je on-line vzdělávání zaměstnanců volba pro vás? Vdnešní době informací a technologií se řada firem přesouvá od tradičního…
Pozor na krizi střední kariéry I když většina zaměstnanců prochází poměrně bezbolestně adolescencí, řada…
Británie podporuje vzdělávání v automobilovém průmyslu Britská vláda přislíbila zvýšit finanční podporu pro vzdělávání zaměstnanců…
Britští manažeři chtějí nižší daně za vzdělávání zaměstnanců Britská manažerská organizace Chartered Management Institute (CMI) vyzývá…
Krize zkracuje rozpočty na firemní vzdělávání Ekonomická krize si vybírá daň vpodobě snižování rozpočtů na firemní…
Manažerská lekce z přistání na řece Hudson Svět před několika dny ohromila záchrana pasažérů letu U. S. Airways 1549,…
Tři kroky k vyšší emoční inteligenci Manažer bez emoční inteligence bude pravděpodobně dělat špatná rozhodnutí.…
I školitel může vyhořet Pokud jste školitel, který vyučuje pravidelně stále stejný obsah, můžete…
Dobrý mentor komunikuje a dává odpovědnost Jednou zvelmi uspokojivých součástí práce může být pomáhat někomu, kdo má…
