Silný lídr má vizi, je kreativní a dokáže inspirovat druhé, aby jej následovali na cestě k novým možnostem dosahování společného úspěchu. Slabý lídr naopak udržuje status quo a nerad se pouští do neznámých vod. Zatímco silný leadership se projevuje v celé řadě různých podob, slabý leadership má většinou stále tytéž společné jmenovatele.