Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Lídr není špión ani dramatický umělec

Na téma leadership jsme toho napsali už hodně. Většinou to byly rady, jak se má lídr chovat. Zkusme…

Změny musí přijít shora aneb jak učinit zaměstnance šťastné

Spokojenost ve firmě ale neznamená jen kancelář plnou vysmátých obličejů. Motivace a nadšení z práce…

Mikromanagement může být oprávněný

Když se mluví o mikromanagementu, neboli velmi detailní kontrole zaměstnanců při výkonu jejich…

10 tipů, jak se odměnit za těžkou dřinu

Že je práce občas náročná, to víme všichni. Tak proč se neodměnit? Nečekejte na někoho, že to udělá…

Úspěšný lídr ví proč

Představte si, že existuje vzorec chování a komunikace, jímž se nezávisle na sobě řídí všichni…

Ukažte svým lidem, že vám na nich záleží

Lídr, který se vyhýbá osobnímu spojení se zaměstnanci dělá velkou chybu. Pokud hledáte způsoby,…

7 tipů, jak zvládat "vedlejšák" a nezbláznit se

Máte pocit, že času nazbyt vám přeci jen trochu zbývá, zatímco finanční zdroje za celý měsíc…

Jak řídit zaměstnance, kterého nesnášíte

Žádný manažer nemůže vždy mít v týmu jen své nejlepší přátele, často to ani není žádoucí. Mohou…

3 věci, které z vás dělají lepšího manažera (anebo ne?)

Být manažerem, který se soustředí výhradně na vlastní tým a doufá, že si získá jeho důvěru a…