Manažer musí umět svůj tým motivovat, inspirovat a efektivně vést. K tomu všemu je především zapotřebí, aby dovedl se svým týmem velmi dobře komunikovat. Žádné strategické plánování ani excelentní tvrdé dovednosti u manažera nikdy nemohou vyvážit nedostatečné komunikační dovednosti. A proto si v tomto článku ukážeme čtyři nejčastější chyby, kterých manažeři při komunikaci se svým týmem dopouštějí.