Autentický leadership není vše

Vytisknout

Většina lidí očekává od vůdců, že budou autentičtí. Chce raději následovat někoho, kdo je pro ně skutečný, než někoho, kdo to jen předstírá. Říkat, co si myslí, však může být pro vůdce velmi problematické. Kladení přílišného důrazu na autentičnost se totiž v praxi často stává výmluvou pro špatné chování vedoucích pracovníků k ostatním. Jestliže je někdo příliš kritický, nekomunikativní, podezřívavý či hrubý a dává to svému okolí najevo je autentický, ale právě tyto jeho nejautentičtější…




Chcete si přečíst celý článek? Zajistěte si předplatné již od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.

 

 

Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace