Pro hledaný výraz "Pl" bylo nalezeno 5436 článků.
Hlavní trendy pro rok 2008 v oblasti pracovních podmínekV roce 2007 ukázal americký pracovní trh pružnost i přes ekonomickou nejistotu a vyprodukoval více než 1,3 milionu nových pracovních míst. Vroce 2008 je plán skrovnější, vytváření nových pozic bude…
Další krok ke zrušení daňové podpory stravenekV pondělí 25. února odsouhlasila vláda návrh na zrušení daňové podpory stravenek. Návrh dále projedná Poslanecká sněmovna. Opozice, odbory, zaměstnavatelé i hostinští však s návrhem stále nesouhlasí.…
Nový celosvětový výzkum nezávislé neziskové organizace IT Governance Institute (ITGI) ukázal, že více než třetina ředitelů firem (CEO) a ředitelů IT (CIO) má problémy s nedostatečnými dovednostmi…
Nepodléhejte tlaku, braňte se muStres a tlak na pracovišti dokáže být tak intenzivní a zničující, že zaměstnanci potřebují znát nejlepší způsoby, jak se těmto faktorům bránit. Tlak na pracovišti má vzestupnou tendenci. Obchod je boj…
Problémy řešte okamžitě, jinak se začnou zabydlovatSen každého manažera je mít skvělý tým, kde bude každý pracovník úžasný a bezproblémový. Jenže je to jen sen. Spíše byste se měli zaměřit na to, jak už konečně zasáhnout proti lenosti a nepracovitosti…
Připraveni na koučování? A co dál?Koučování je především o změně. Jak vám tedy, jakožto vůdci, může kouč pomoci růst a měnit se? Výchozím bodem je zhodnocení úrovně vašich současných dovedností, aby kouč věděl, na co se v rozvoji…
Zaměstnavatelé podceňují stresJen málo zaměstnavatelů podniká kroky za účelem snížení stresu svých zaměstnanců, i když si uvědomují, že stres ovlivňuje jejich obchodní výkonnost. Vyplývá to zvýzkumu konzultační společnosti Watson…
Firmy, které mají úspěšný marketing často staví na marketingovém plánu. U velkých firem může mít stovky stran, u malých jen několik. Ideálně by měl zvlášť pro menší firmy pokrýt jeden rok. Věci se…
Co dělat, aby vám neutekli?V dnešním proměnlivém obchodním prostředí je velice důležitá otázka udržení kvalitních zaměstnanců. Výzkumy ukazují, že hlavně mladí zaměstnanci mají tendenci často měnit práci. Co tedy mohou firmy…
7 a půl pravidla e-mailového marketingu- Připravte si plán. Jedna e-mailová bomba nestačí, abyste si získali kvalitní zákazníky nebo loajalitu. Vytvořte proto plán, jak neustále angažovat potenciální zákazníky nejen pomocí e-mailů, ale i…
Strategie rozvoje zaměstnanců v malém oddělení HRRozvoj zaměstnanců je stejně důležitý jako jejich nábor. Firmy by proto neměly po přijetí kvalitních zaměstnanců usínat na vavřínech. Důkladný plán pokračujícího rozvoje zaměstnanců je živou součástí…
Checklist letošních marketingových aktivit pro malé firmyZačátek roku je vhodnou dobou pro zamyšlení nad marketingem a prioritami do dalších měsíců. Článek překládá stručný kontrolní seznam pro vaši letošní marketingovou práci vmalé firmě.- Zpracovali jste…
Svou novou kariéru si v klidu naplánujtePřišel další rok a mnoho lidí přemýšlí, co udělá se svým pracovním životem. Pokud mezi ně patříte i vy, musíte začít jednat. Naplánujte si, jak si vlastně svou kariéru představujete. Spečlivým…
Umíte si udržet produktivitu?57 % amerických manažerů uvádí, že nejproduktivnějším dnem v týdnu je úterý. Na druhém místě se umísilo pondělí, i když v posledních letech ztrácí body. Za nejproduktivnější je nyní označilo 12 %…
Síť Enterprise EuropeV Evropě vznikla síť Enterprise Europe, jejímž úkolem je především pomáhat a radit malým a středním podnikům ohledně politik, programů a finančních zdrojů EU. Je tvořena více než 500 kontaktních bodů…
