Jak z pozice manažera tým nadchnout pro společnou vizi

Na pozici vedoucího je jedním z vašich nejdůležitějších úkolů nabídnou svému týmu společnou vizi, která bude jednotlivé členy týmu stmelovat a motivovat. Bohužel, řada manažerů tento úkol zanedbává nebo se nesnaží zjišťovat, jestli všichni společnou vizi skutečně sdílí. Zde je několik tipů, jak tuto společnou vizi definovat a úspěšně implementovat v rámci vašeho týmu.