Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Máme tu talenta – tak hlavně ho nevyplašit, ať nám chvíli vydrží

Chytrý, šikovný, zkušený a vaše volná pozice mu padne jako ulitá. Ulovili jste v rozvířených vodách…

Polovina lidí mění práci kvůli vedoucímu. Co s tím?

Zatímco pracovní trh postrádá čím dál tím více kvalifikovaných i nekvalifikovaných pracovníků, lidé…

Simulace Grab@Pizza: Naučte vaše IT a byznys najít společnou řeč

Umíte si představit, že by šli váš ajťák s obchodníkem společně na pivo a měli by si co říct? V …

Srdcaři a floutkové

K obvyklému nářku „nejsou lidi“ jsem v poslední době zaregistroval další „mantru“: „Ti mladí za nic…

Typologie osobnosti MBTI® pomáhá s rozvojem jednotlivců i týmů

MBTI®, neboli Indikátor Myersové a Briggsové®, vychází z teorie osobnosti Carla Gustava Junga a je…

Skvělé pracovní výkony nejsou samozřejmé

Personalisté spolu s manažery věnují hodně času zaměstnancům, kteří se při výkonu práce potýkají s…

Reverse Aging. Zdravá firma potřebuje zdravý management

Zbytek managementu o něm říkal, že je podle nich výbušný, přímočarý a že to narušuje firemní…

DHL Supply Chain nejlepším zaměstnavatelem v pěti zemích

Renomovaný Top Employer Institute ocenil společnost DHL Supply Chain za vynikající pracovní podmínky…

Zadání pro koučování – téma stále aktuální

V oblasti rozvoje a vzdělávání se pohybuji od roku 1999. Za tu dobu jsem potkala mnoho témat, a o…

Výpis 6472 z celkem 322