Humor jako tmel týmu: 4 tipy, jak vytvářet zábavné pracovní prostředí

Smích a humor jsou věci, které lidem často pomáhají překonat i ty nejtěžší překážky. Pokud bychom brali vše vážně, brzy bychom ztratili motivaci a pozitivní přístup. Humor je proto nedílnou součástí týmové práce. A manažer, který umí humor a zábavu úspěšně implementovat do práce svých podřízených, může pomoci týmu nejenom odlehčit i kritické situace, ale i zvýšit produktivitu a spokojenost všech zaměstnanců. Zde jsou tedy čtyři, jak i vy můžete z pozice manažera vytvořit zábavné pracovní prostředí.