Jak být v příštím roce lepším lídrem? Pět odpovědí na tuto otázku přinesl americký sever forbes.com. Zajímavé je, že na první místo neřadí některou z forem tréninku vůdcovských dovedností, ale rodinu.
1. Rodina
Dobrý lídr ví, že úspěch v práci mu nezaručí úspěch v rodině. Nesnažte se proto vyvážit svůj pracovní život s rodinným, udělejte prioritu z rodinného života.
2. Strategické plánování pracovního času
Dobrý lídr neplní svůj kalendář zbytečnými aktivitami, aby zaplnil prázdná místa. Ví, že nemusí vše dělat sám.
3. Naslouchání
Dobrý lídr více poslouchá než mluví. Ví, že získá více, když nebude chtít dominovat.
4. Přijímání nových věcí
Dobrý lídr si umí přiznat, že některé jeho znalosti jsou zastaralé. Je otevřen změně názorů.
5. Angažování druhých
Dobrý lídr ví, že vůdcovství není o něm, ale o lidech kolem něho, které vede a kterým slouží.
-kk-