Manažeři chtějí změnu

INNERGY, s.r.o. Článek si můžete přečíst zdarma díky společnosti INNERGY, s.r.o.

Vytisknout

45 % manažerů ze střední a východní Evropy považuje volbu oboru své práce za špatnou. 15 % plánuje změnu, jakmile se zlepší ekonomické podmínky. V nových oborech očekávají větší stabilitu a pokrok. Ukázal to výzkum společnosti Anderson Willinger, kterého se zúčastnilo 200 manažerů.

O změně uvažují manažeři také v důsledku své nespokojenosti v současném zaměstnání. Nejvíce se to projevuje v oblasti finančních služeb a maloobchodu. Největší stres způsobuje strach z propuštění a narůstající objem práce, kterou přebírají po propuštěných kolezích.

-kk-

Zdroj: Lidovky.cz - zpravodajský server Lidových novin
Zobrazit přehled článků ze zdroje Lidovky.cz

Komentáře k článku

Tento článek zatím nikdo neokomentoval. Přidejte komentář jako první.
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace