Dobří, průměrní a ...ti ostatní

Vytisknout

Většina zaměstnanců se dá rozdělit do tří skupin dobří, špatní a průměrní. A většina manažerů a supervizorů věnuje 80% svého času, emocí a energie pouze 20% zaměstnanců. A těchto 20% se pravděpodobně vyplatí společnosti jako celku. Dnes není cílem pouze zvýšit výkon zaměstnanců, ale také přesvědčit je, aby zůstali. Tomu se věnoval nedávný seminář společnosti Padgett-Thompson. Ve většině společností tvoří průměrní zaměstnanci majoritu. Raději než je ignorovat, je lepší nalézt způsob, jak je…




Chcete si přečíst celý článek? Zajistěte si předplatné již od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.

 

 

Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace