Angažovanost zaměstnanců začíná s tím, co každý zaměstnanec zažije během náboru. Vše od tohoto úvodu do zaměstnání až po každoroční oceňování úspěšných zaměstnanců, je pro angažovanost zaměstnanců důležité.
Abychom věděli, jak angažovat zaměstnance, podívejme se, jak by to mělo fungovat.