Jak se coby manažer starat o své duševní zdraví

Být manažerem a inspirativním lídrem svého týmu znamená vyzařovat pozitivitu, motivovat své podřízené, předávat jim svoji vizi úspěchu a i v neúspěchu vidět příležitost. Není tedy divu, že se mnohým manažerům někdy zdá, že jsou pod velkým tlakem, a i zdánlivě nezdolný, sebevědomý a vždy duchapřítomný vedoucí týmu by se měl starat o své duševní zdraví. Zde je pět tipů, jak na to.