Je to odvěké dilema manažerů. Je lepší mít přísnější manažerský styl, nebo být „pohodovým“ manažerem? Naštěstí má toto dilema jednoduché řešení – a sice jít zlatou střední cestou. V tomto článku si ukážeme, jak takového kompromisu mezi autoritářstvím a přátelskostí dosáhnout.