Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "zpr��vy" bylo nalezeno 75 článků.

icon Tlak na diverzitu sílí, nejvíc je to cítit u poboček velkých korporací

26.11.2015 

Ve světě je diverzita velkým tématem, na našem území je zatím vnímána víceméně skepticky. Paradigma se ale postupně mění, a to zejména díky velkým korporacím ze západní Evropy a zámoří, které čím dál…

icon Komunikace CSR projektů potřebuje čas a trpělivost

19.11.2015 

Předposlední listopadový čtvrtek uspořádala v Praze platforma Business Leaders Forum spolu s PR.Konektorem a Českou spořitelnou diskusní setkání zástupců odpovědných firem a médií nad současnými…

icon Edwards zavádí pro rodiče podporu práce z domova

13.11.2015 

Unikátní benefit pro zaměstnance nabízí nově společnost Edwards, která je předním vývojářem a výrobcem vakuových zařízení. Rozhodla se představit nový program, který podporuje rodiče s dětmi, zejména…

icon Češi jsou věrní zaměstnanci - více než 11 let u jednoho zaměstnavatele chce strávit pětina dotazovaných

20.10.2015 

Ze zjištění pracovního portálu Profesia.cz vyplývá, že Češi preferují delší čas strávený u jednoho zaměstnavatele. Nejzajímavějším zjištěním průzkumu bylo, že více než pětina dotazovaných (21 %)…

icon 8 z 10 uchazečů nad 50 let se cítí na trhu práce znevýhodněných, šance na uplatnění mají přitom nejlepší od roku 2008

6.10.2015 

Lidé starší 50 let patří mezi rizikové skupiny na trhu práce. Z celorepublikového šetření Národní soustavy kvalifikací mezi respondenty ve věku 50-65 let plyne, že s věkovou diskriminací se setkalo až…

icon Huisman pokračuje ve firemním dobrovolnictví. Zaměstnanci pomáhali v charitě Frýdek-Místek

30.9.2015 

Zaměstnanci společnosti Huisman, která vyrábí ropné vrtné soupravy, pozemní a námořní jeřáby nebo pokládkové systémy, vyrazili v rámci firemního dobrovolnictví do frýdecko-místecké Charity a podíleli…

icon Grafton: Roste počet spokojených zaměstnanců

29.9.2015 

Skoro polovině zaměstnanců stoupla za uplynulý rok mzda. Jde o jeden z hlavních důvodů, proč jsou dvě třetiny pracovníků v současném zaměstnání spokojeni. V ČR se ostatně kolem finančního ohodnocení…

icon Podle zaměstnanců mají hlavní pozitivní vliv na jejich zapojení do práce kolegové, ne management

23.9.2015 

57 % evropských zaměstnanců by uvítalo proaktivnější a pravidelnější komunikaci se svými manažery pouze 26 % uvádí, že to tak u nich na pracovišti již funguje. 56 % respondentů tvrdí, že vyšší…

icon Zaměstnanci Equa bank opět pomáhali neziskovým organizacím

21.9.2015 

U příležitosti 4. výročí působení na českém trhu uspořádala Equa bank 2. Dobrovolnický den. Zúčastnilo se ho přes 70 dobrovolníků včetně nejvyššího vedení banky a celkem pomohli šesti neziskovým…

icon Technologická společnost Webnode otevřela firemní školku. Mezi zaměstnanci je o ni velký zájem

17.9.2015 

Brněnská společnost Webnode, na jejíž platformě běží celosvětově přes 18 miliónů webových stránek, nabízí od září unikátní benefit: firemní školku nazvanou příhodně Webbies. Globálně úspěšná…

icon Letní stáže v Albertu jdou do finále. Studenti se připravují na prezentace výsledků svých projektů

17.9.2015 

Již osmý ročník studentských letních stáží Summer Internship na centrále obchodního řetězce Albert spěje do finále. Studenti se před závěrečnou prezentací výsledků svých projektů společně sešli na…

Článek v rámci předplatného icon AAA AUTO otevírá v Ostravě nové call centrum, ve kterém zaměstná 50 lidí

16.9.2015 

Do konce roku chce firma obsadit ještě dalších 75 pracovních pozicSpolečnost AAA Auto vrámci expanze rozšiřuje a relokuje část svého call centra do Ostravy. Vprvní fázi půjde o přibližně dvě desítky…

icon Foxconn úspěšně završil projekty zaměřené na vzdělávání zaměstnanců

10.9.2015 

Společnost Foxconn na konci srpna 2015 dokončila dlouhodobé projekty zaměřené na vzdělávání pracovníků firmy na různých pracovních pozicích. Oba projekty byly financovány z Evropského sociálního fondu…

icon Firmy doplácí na nedostatek lidí, ale také neochotu je zaplatit

8.9.2015 

Absence klíčových specialistů a top manažerů se stala v letošním roce velmi skloňovaným tématem. Zhoršenou situaci na pracovním trhu předpokládalo na začátku roku 40 % dotazovaných v rámci průzkumu…

icon Třetina Čechů neví, že u pracovního pohovoru nemusí odpovídat na vše

8.9.2015 

Pokud jde uchazeč o zaměstnání na pracovní pohovor, nemusí během něj odpovídat na všechny dotazy. Personalisté totiž, ať už nevědomky či záměrně, požadují informace, na které podle platných zákonů…

Výpis 6175 z celkem 75