Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Vedení lidí" bylo nalezeno 6418 článků.

Sedm smrtelných hříchů powerpointových prezentací

3.10.2003 

Prezentace vytvořené pomocí aplikace Powerpoint se staly jakýmsi obchodním standardem. Dají se vytvořit rychle, stejně tak jako se dají i rychle a pohodlně aktualizovat. Zároveň však mohou být hrozbou…

Jak říci šéfovi, že nemá pravdu

1.10.2003 

Sdělit nadřízenému, že se mýlí není jednoduché. Neznamená to ovšem, že bychom to neměli dělat. Postupovat je třeba velmi opatrně. Samozřejmě jde o značné riziko, to však v sobě současně skrývá i jistý…

Etická manipulace má jméno nepeněžní hodnocení

1.10.2003 

Manipulace, v tom pozitivním slova smyslu, může efektivně posloužit k motivaci zaměstnanců. Znamená povzbuzování zaměstnanců k nejlepším výkonům. Zároveň by měla sloužit nejen k zaujetí zaměstnanců,…

Klíčové ukazatele výkonnosti

29.9.2003 

Klíčové ukazatele výkonnosti (Key Performance Indicators KPI) pomáhají organizaci definovat a měřit pokrok směrem k vytyčeným cílům. Jsou to předem dané měřitelné hodnoty určující kritické požadavky…

Hledání rovnováhy v životě a čase

29.9.2003 

Lidé si často pokládají otázku, jak efektivněji zacházet s časem a dosáhnout rovnováhy mezi prací, rodinou, přáteli a společenskými povinnostmi. Většina z nich přitom dobře ví, co by pro to měla…

Top 10 chyb začínajících manažerů

25.9.2003 

Práce v managementu může být zpočátku odstrašující. Téměř polovina začínajících manažerů údajně před zahájením kariéry nemá žádný trénink. Článek proto shrnuje deset základních chyb, kterých se noví…

Nebezpečné dědictví podnikového pštrosa a honícího psa

25.9.2003 

Dědictví ze 70.let nám s trochu nadsázky pouze zanechalo ve skříních podivné disko oblečky. Současná doba nám však v podnicích všech velikostí a oborů působnosti zanechává syndrom něčeho, co článek…

Proč některé týmy nikdy neuspějí

23.9.2003 

Vedoucí pracovníci si často stěžují na problémy svých týmů, které nedokáží být dostatečně produktivní. Jednotliví členové mohou mít na svou činnost odlišné názory, to však zpravidla nebývá podstatou…

Máte dobrou vizitku?

23.9.2003 

Navštívenka či častěji používaný výraz vizitka vyjadřuje původní význam kartičky, jejíž pomocí neohlášený příchozí oznamoval svou návštěvu a žádal o přijetí. Dnes se nejčastěji požívají firemní,…

Abyste nešlápli vedle - rady pro nové manažery

22.9.2003 

Dostali jste se na výsluní a jste novým místem nadšeni. Jako nový manažer jste však také v nelehké situaci, kdy vám jediný nesprávný krok může ublížit a nabourat vztah k podřízeným. Ať už jste byli na…

Hledám muže s tučným kontem. Zn. Na charakteru nezáleží

18.9.2003 

Profesor Manfred Hassebrauck z katedry sociální psychologie ve Wuppertalu tvrdí, že lépe finančně zabezpečený a úspěšný člověk je druhým pohlavím vnímán jako více sexy. Přitažlivost člověka nezáleží…

Nadšení pro práci si můžeme vypěstovat

17.9.2003 

Kdo by netoužil po radosti z práce. Ale jak jí dosáhnout? Mnohem lépe než způsoby udržení entuziasmu ovládáme příčiny, které nás o chuť pracovat obírají. Podle odborníků je tento stav způsobený…

Co chtějí manažerky říci svým oblékáním

17.9.2003 

Dříve měly ženy na vysokých firemních postech šatníky plné tmavých kostýmů. Dnes však již stále více jdou s módou a svůj styl oblékání využívají pro podporu určitého image nebo obchodního sdělení.…

Manažer potřebuje trénink jako atlet

12.9.2003 

Steve Reinemund (55), prezident a výkonný ředitel společnosti PepsiCo, si za dvacet let své kariéry v managementu prošel řadou důležitých rozhodnutí. Přesvědčil se, že být dobrým vůdcem znamená dostát…

10 rad pro jednání s vyrušujícím obecenstvem

12.9.2003 

Každý řečník se musí čas od času zabývat problémy s vyrušujícími diváky, ať již přijdou pozdě, odcházejí dříve, hovoří mezi sebou nebo nahlas a otevřeně projevují svůj nesouhlas. Článek v této…

Výpis 57615775 z celkem 6418