Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Rozvoj zaměstnanců" bylo nalezeno 877 článků.

Článek v rámci předplatného Mezi manažery a zaměstnanci: Srozumitelnost zpětné vazby je nutná

17.1.2020 

Manažer, frustrovaný tím, že zaměstnanec neustále nedodržuje termíny, zažívá úzkost i vztek. Díky našim přirozeným tendencím je nám však obvykle nepříjemné předávat negativní zpětnou vazbu. Začneme si…

Článek v rámci předplatného Řízení výkonu (2/2): Bez cíle neexistuje proces

14.1.2020 

V předchozím článku jsme rozlišili dva základní přístupy k řízení výkonu. Jeden se spoléhá na dobře prozkoušené a spolehlivé byznysové procesy, druhý se zaměřuje na plnění zastřešujícího cíle.

Článek v rámci předplatného Je snadné vás rozptýlit? Zvolte jeden z těchto kariérních směrů (2/2)

13.1.2020 

V předchozím článku jsme se dozvěděli, že to, že nás něco snadno rozptýlí, bývá spojeno s osobnostním rysem vyšší otevřenosti k novým zkušenostem. Toho lze využít k rozhodnutí, kterou kariéru zvolit.

Reportáž: Filozofie a byznys mají společného více, než si myslíme

13.1.2020 

Co má společného filozofie a byznys? Potřebujeme vůbec v dnešním světě filozofii? V řadě 15. předvánoční setkání MotivP Business Brunch®, tradičně pod vedením psychologa a zakladatele agentury MotivP…

icon Manažerská akademie radí, jak motivovat zaměstnance, vést porady a zvládat čas a priority

13.1.2020 

Motivace je nám přirozeně dána, není ale lehké si ji v různých podmínkách udržet. Motto, které vystihuje hlavní náplň další části Manažerské akademie. Jste v pozici manažera noví a nevíte, jak…

Lednový splín není mýtus. Jak pomoci zaměstnancům s povánočním návratem do práce?

10.1.2020 

Návrat do pracovního režimu po delším volnu nebývá jednoduchý a obvykle jej provází nízká motivace k práci, nízká efektivita, špatná nálada, případně i deprese. Zaměstnanci i zaměstnavatelé tyto…

Článek v rámci předplatného Je snadné vás rozptýlit? Zvolte jeden z těchto kariérních směrů (1/2)

7.1.2020 

Vědecké výzkumy naznačují, že individuální rozdíly v našich mozcích nás činí více či méně náchylnými k tomu, aby nás naše okolí rozptylovalo – a my se tak lépe či hůře soustředili.

Jóga na pracovišti

6.1.2020 

Pokud Vás v nějaké firmě přivítají zaměstnanci s laskavostí, úsměvem na rtech, očividnou spokojeností a tolerancí, vězte, že tajemství této dobré pohody spočívá ve cvičení jógy.

Článek v rámci předplatného Jak dosáhnout v životě úspěchu

6.1.2020 

Často se snažíme jít za tím, co chceme, avšak nedaří se nám toho dosáhnout. Pokaždé, když selžeme, cítíme ono nepříjemné ponížení a zklamání. Neměli bychom se však nechat odradit.

Článek v rámci předplatného Delegování: Zásadní věc, která vám pomůže dosáhnout úspěchu

20.12.2019 

Váš čas je cennější než peníze, které máte. Víte proč? Obzvláště majitelé firem často chtějí všechno dělat sami – koneckonců jsou to oni, kdo zná jejich podnikání nejlépe, že?

Článek v rámci předplatného Ptají se vás na radu? Nejlepší tipy pro lidi, kterým je těsně nad 20

19.12.2019 

Máte příbuzné, přátele nebo kolegy, kteří právě prožívají léta těsně po dvacítce? Pak byste jim mohli dát několik tipů, na co se v těchto letech zaměřit.

Článek v rámci předplatného Jak nejlépe najímat pro firemní digitální iniciativu (2/2)

13.12.2019 

V předchozím článku jsme viděli, že pokud chcete najmout ty správné lidi pro vaše digitalizační projekty, musíte se soustředit nejen na jejich technické dovednosti.

Článek v rámci předplatného Jak nejlépe najímat pro firemní digitální iniciativu (1/2)

9.12.2019 

Chcete-li digitalizovat svůj provoz, musíte najít talentované lidi. Jak to dělají společnosti, které jsou v obsazování digitalizačních projektů úspěšné? Nejde o to nabídnout vyšší mzdu, ani o to, že…

Článek v rámci předplatného Whistlebloweři (2/2): Usnadněte přijmutí toho správného rozhodnutí

5.12.2019 

V předchozím článku jsme viděli, jakým důsledkům oznamovatelé čelí. Nyní uvidíme, jak můžete podpořit oznamování nekalého jednání.

Článek v rámci předplatného Co dělat, aby vás váš tým chtěl následovat

12.11.2019 

I vy se můžete stát skvělým lídrem. Existuje několik jednoduchých postupů, které výrazně zlepší vaše vůdčí dovednosti. Tyto atributy jsou základními hodnotami každého efektivního lídra. Přijměte je za…

Výpis 115 z celkem 877