Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Kariéra" bylo nalezeno 915 článků.

Článek v rámci předplatného Z dobrého spíkra ještě lepším

21.6.2006 

Pokud pravidelně pořádáte prezentace, jste pravděpodobně známí jako dobří spíkři. I přesto se však můžete ještě zdokonalit a postoupit mezi spíkry výborné. Článek se zaměřuje na dvě stěžejní oblasti,…

Článek v rámci předplatného Společenské minimum

19.6.2006 

Manažeři se často účastní společenských akcí se svými zaměstnanci i nařízenými. Při takových příležitostech je třeba dodržovat určité komunikační chování, aby tyto akce mohly podpořit morálku…

Článek v rámci předplatného Budování skvělého týmu

15.6.2006 

Zkuste se zamyslet nad tím, co znamená být tým. Týmová práce je o praxi. Skvělá týmová práce je výsledek a jediné, co můžete pro jeho podporu udělat, je vytvořit týmu dobré podmínky pro práci. Je to,…

Článek v rámci předplatného Západní manažerský styl proniká na východ

13.6.2006 

Malajský podnikatel Tony Fernandes založil v roce 2001 společnost AirAsia, prvního levného leteckého dopravce v Asii. Brzy svůj podnik rozšířil, když spojil svou společnost s indonéskými a thajskými…

Článek v rámci předplatného Blog pro interní účely

9.6.2006 

Blogy se v posledních letech staly jedním z nejpopulárnějších způsobů vyjadřování osobních názorů v on-line světě. Dokáží udělat z běžných uživatelů Internetu spisovatele, poskytují jednoduché médium.…

Článek v rámci předplatného Jak neřídit IT odborníky

7.6.2006 

IT dnes tvoří klíčovou součást organizací. Je proto důležité umět se správně starat o IT zaměstnance, kteří jsou v mnoha směrech specifičtí. Vžil se pro ně anglický pojem geek, který označuje osoby s…

Zahoďte seznam úkolů

5.6.2006 

Neschopnost plánovat vlastní čas vede k tomu, že se ve svém každodenním životě cítíme zahlcení povinnostmi. Důležité věci pro vyvážení našich životů stále odsouváme na později. Článek popisuje čtyři…

Článek v rámci předplatného Jak poznat, zda máte dobrou práci

1.6.2006 

Každá práce má, stejně jako každý vztah, své těžké chvíle a s řadou lákadel na pracovním trhu je pokušení změnit partnera stále větší. Je ale třeba zachovat chladnou hlavu a v klidu zhodnotit, co…

Článek v rámci předplatného Britové podnikají bez plánů

24.5.2006 

Většina britských firem je zakládána náhodnými podnikateli majiteli, kteří nemají žádný plán. Odhalila to aktuální studie společnosti Panasonic s názvem Be Your Own Boss (Buď svým vlastním šéfem).…

Článek v rámci předplatného Porada nemusí být jen frustrující ztrátou času

22.5.2006 

Jedna z nejčastějších stížností v obchodním světě směřuje k času strávenému na poradách. Čas se na poradách skutečně často spíše tráví než vhodně investuje, neznamená to ale, že by porady byly od…

Proč rozvíjet druhé

12.5.2006 

Pokud nejste přímo manažer lidských zdrojů, rozvoj ostatních nemusí být na vašem seznamu dlouhodobých úkolů. Rozvoj vůdců a plánování následnictví však již nejsou jen odpovědností výlučně oddělení…

"Příjmy jsou dobré, výdaje špatné" a další obchodní mýty

10.5.2006 

Přesné uvažování a obchodní disciplína jsou předpoklady úspěšného byznysu. Mnoho manažerů však stále trvá na tzv. samozřejmých obchodních pravdách, které jsou ve skutečnosti jen vágními zobecněními.…

Článek v rámci předplatného Nesnažte se být perfektní

5.5.2006 

Každý přednášející chce podat co nejlepší výkon. Snažit se být perfektivní však může vaši prezentaci zničit. Lidé by ve vás měli vidět člověka a ne bezchybného robota. Představte si řečníka, který má…

Deset chyb novopečených manažerů

3.5.2006 

Vykonávat funkci manažera může být zpočátku obtížné. Řada manažerů přitom nemá k dispozici ani úvodní školení. Článek uvádí deset nejběžnějších začátečnických chyb, kterých je třeba se vyvarovat.-…

Šest otázek efektivního koučování

28.4.2006 

Z manažerského pohledu je úkolem koučování nahradit neefektivní chování smysluplnějším a vhodnějším. Od koučovaných si to žádá přijetí jiného pohledu na věc a opuštění starých vzorců chování. Vůdci…

Výpis 826840 z celkem 915