Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "%C5%98%C3%ADzen%C3%AD%20firmy" bylo nalezeno 3826 článků.

Výběr vedoucího pracovníka má pro spuštění správy znalostí zásadní význam

23.10.2001 

Ve svých počátcích se správa znalostí (ozn. KM) prosazovala do řízení podniku snadno. Nyní, kdy se tento obor spolupodílí na tvorbě firemní strategie, však společnosti věnují větší pozornost pozici…

Nástroje pro myšlení a znalostní ekonomika

22.10.2001 

Klíčovým slovem současnosti se v obchodních i vládních kruzích stala „znalostní ekonomika“. Schopnost vytvářet a ukládat…

Cílené shromažďování informací v dynamickém konkurenčním prostředí

22.10.2001 

Současné přístupy vedení ke strategiím založeným na zdrojích a klíčovým kompetencím vyžadují rozsáhlé shromažďov&…

Strategie založená na znalostech

22.10.2001 

Správa znalostí je velmi diskutovaným tématem. V době velké konkurence je ale důležité spojit znalosti a správnou strategii.Článek na příkladu firmy podnikající v oboru parfumerie popisuje zásady…

Aplikační software usměrňuje toky informací v podniku

19.10.2001 

Aplikační software (resp. aplikační programové vybavení) zajišťuje komunikaci vzájemně neslučitelných aplikací například podnikových systémů ERP a CRM - od různých dodavatelů. Jednou z primárních…

Rozhovor se znalostním stratégem společnosti Buckman

19.10.2001 

Společnost Buckman Laboratories International se zabývá výrobou speciálních chemických sloučenin. Tato činnost se oproti výrobě klasických chemikálií vyznačuje vyššími náklady na výzkum a větší…

Informace o zákaznících a jejich využití při řízení vzájemných vztahů

18.10.2001 

V době, kdy se klade důraz na roli technologií v oblasti datových analýz a datových skladů se dá velmi snadno zapomenout na to, že znalosti o zákaznících nejsou softwarovým balíčkem ani databází. Je…

Firmy nemohou přehlížet nutnost motivace zaměstnanců

17.10.2001 

Dnešní pracovní potenciál není stejný, jako v době našich babiček. Společnosti, které podnikají v nové ekonomice postupem času zjišťují, že již nežijeme v době, kdy by člověk zůstal v jedné…

Integrace lidí s postižením a jiným etnickým původem do společnosti a pracovního procesu

17.10.2001 

Společnost (zejména v USA) je složena z mnoha lidí různého rasového a etnického původu. Lidé se musí naučit začít je vnímat bez předsudků a zvyknout si, že jejich odlišnost v podstatě není odlišností…

Propouštění zaměstnanců z oboru informačních technologií je znepokojující - zbytečně

17.10.2001 

V poslední době se šíří poplašné zprávy o propouštění zaměstnanců firem, které se zabývají podnikáním v oboru informačních technologií či na Internetu. Tento obor se ještě v nedávné době velmi slibně…

Znalosti a věrnost zaměstnanců

17.10.2001 

Výzkumní pracovníci z Marshall School of Business (Los Angeles) vypracovali v průběhu 90. let pět studií, které u zkoumaných společností odhalily ztenčování hierarchie, rozptyl pravomocí a rozhodování…

Mzdy vedoucích pracovníků v době úpadku internetových firem

16.10.2001 

Článek se zabývá problematikou motivace a odměňování vedoucích pracovníků v internetových společnostech.Internetové podnikání se zpočátku rozvíjelo velmi slibně. Investoři vkládali milióny dolarů do…

Klíč k úspěšné implementaci a používání datového skladu

11.10.2001 

V nedávné době prodělal koncept datových skladů mnoho změn. První datové sklady byly vytvořeny s cílem reagovat na potřeby řídících…

Diskuse na serveru hrwebrater.com - nejzajímavější příspěvky

11.10.2001 

Momentálně se na serveru hrwebrater.com nejvíce diskutuje o tom, zda jsou oddělení lidských zdrojů (neboli Human Resources Departments) skutečně pro firmy nezbytně nutné. Na toto téma není odpověď tak…

Diskusní skupina pro personalisty - www.hrwebrater.com

11.10.2001 

Diskusní skupina na serveru Hrwebrater.com (http://www.hrwebrater.com/board/discus/) je určena pro vedoucí pracovníky v oboru lidských zdrojů. Na dotazy jednotlivých…

Výpis 36313645 z celkem 3826