6 jednoduchých rad k odbourávání stresu
14.5.
Stres je svým způsobem v životě užitečný. Ale jeho přemíra vede k bolestem hlavy, svalovému napětí, únavě, nespavosti, dokonce někdy i k depresím. Geoffrey James z …
Přidat komentář » Celý článekManažer - zprávy z managementu
Vše, co byste měli vědět o poskytování zpětné vazby
Před 14 hodinami. - Celý článek přístupný po Vaší registraci
Zpětná vazba je levný, rychlý a snadný nástroj pro posílení produktivity a zájmu zaměstnanců. Většina manažerů slýchá tento pojem téměř denně, ani to však nestačí k tomu, aby svým lidem skutečně efektivně říkali, jak si vedou. Zamyslete se proto i vy, zda náhodou nepatříte k těm, kteří vědí více o věcech, s nimiž pracují, než o lidech, s nimiž pracují. Základní předpoklady efektivního poskytování zpětné vazby shrnul server inc.com. Reagujte okamžitě Se zpětnou vazbu přicházejte co nejdříve… Přidat komentář » Celý článek
8 komunikačních chyb při práci z domova
11.5.
Stále více lidí pracuje z domova, mnozí domácí pracovníci si však vypěstují zlozvyky, které je profesionálně poškozují. Mají totiž dojem, že za dveřmi domu a za…
Přidat komentář » Celý článek6 účinných kroků při řešení konfliktů
Ne každý konflikt se dá vyřešit, ale vždycky je nutné se o to pokusit. Přinejmenším je možné zlepšit komunikaci, protože své kolegy a nadřízené zkrátka nemůžeme jen…
Přidat komentář » Celý článekChybí vám motivace? Představte si ten horor, když nestihnete termín
Hoří vám termíny a začínáte propadat panice, že opakovaně nestihnete své povinnosti včas. Pokud je vám tato situace důvěrně známá, inspirujte se následujícími…
Přidat komentář » Celý článek8+1 úkol šéfa společnosti
23.4.
Jeden nově jmenovaný CEO řešil, co vlastně bude dělat, když má velmi schopného provozního ředitele. Odpověď pro všechny přináší CBS Money Watch. CEO definuje vizi…
Přidat komentář » Celý článekHranice profesionálního chování k zaměstnancům
V dnešní době neformálních pracovišť a firemních kultur se manažerům může stát, že překročí hranice profesionálního chování k zaměstnancům, aniž by si to uvědomili…
Přidat komentář » Celý článekSportovní inspirace pro mentálně odolné lídry
Firemní lídři potřebují stejnou míru psychické odolnosti jako například špičkoví sportovci. Znalosti a dovednosti nestačí, potřebují také schopnost čelit tlaku a…
Přidat komentář » Celý článekJak podpořit nové nápady ve vašem týmu
6.4.
Největší překážky inovací ve firmách představuje nedostatek nových nápadů a přílišná byrokracie. Svou roli hraje i zahlcení každodenními povinnostmi na úkor…
Přidat komentář » Celý článekNižší rozpočet na projekt? Nevadí!
V současné době není situace, kdy přijdete o část rozpočtu na svůj projekt, ničím výjimečným. Přečtěte si proto doporučení serveru Project Times, jak tuto…
Přidat komentář » Celý článekÚspěšné firmy mají jiné standardy
Úspěšné firmy mají jako standard to, co jinde vnímáme jako výjimečné. Stejně se chovají i úspěšní lídři, kteří se mohou pochlubit loajálními zaměstnanci a zákazníky…
Přidat komentář » Celý článekNejste příliš měkký šéf?
Být dobrý šéf a zároveň přítel je velmi obtížné. Každý manažer by si proto měl uvědomovat, jak tenká hranice je mezi přátelským a příliš měkkým přístupem k…
Přidat komentář » Celý článek100 slidů za 20 minut
Určitě jste se s tím setkali – řečník neustále přepíná z jednoho slidu na druhý, aby v časovém limitu zvládl celou prezentaci. Nebo jiný příklad – před diváky se…
Přidat komentář » Celý článekStudie: Ženy ve vedení více riskují
Větší počet žen v nejvyšším vedení firem může významně zvýšit míru riskování s finančními zdroji. Ukázala to studie skupiny akademiků a bankéřů z Německa, USA a…
Přidat komentář » Celý článekVyužijte síly neverbální komunikace
Řeč těla má mnohem důležitější roli než slova. Chcete-li ji trošku zefektivnit, můžete vyzkoušet některé z následujících rad: Dodejte si sebevědomí pomocí pozice…
Přidat komentář » Celý článekVýpis 1 až 15 z celkem 535
